Number of Articles: 7

شناسایی و اولویت‌بندی اقدامات کارآمد مدیریت منابع انسانی در شرایط بحران با استفاده از رویکرد ترکیبی ANP و DEMATEL

Pages 1-22

محمد مهدی پرهیزگار, نیما رحمانی

آزمون مدل میانجی رابطه بین ارزیابی عملکرد توسعه- مدار و عملکرد شغلی

Pages 23-47

علی پورصفر, سعید رجایی پور, سید علی سیادت, حمید رضا عریضی سامانی

ارائه چارچوبی برای تشخیص ساختار مناسب سازمان‌های صنعتی در راستای عملکرد بهتر با استفاده از روش طراحی آزمایش‌های تاگوچی

Pages 49-70

سید محمود زنجیرچی, سید محمود زنجیرچی, رسول خوانچه مهر, نگار جلیلیان

ساختن برای ماندن در «اداره»: فهم پویایی های ساخت اجتماعی واقعیت در پرتو قوم نگاری سازمانی

Pages 71-88

سید حسین کاظمی, حسن دانائی فرد, علی رضائیان, عادل آذر

اثر سرمایه روان‌شناختی کارکنان سازمان بر به‌زیستی هیجانی و روان‌شناختی آن‌ها؛ نقش میانجی هیجانات مثبت، استرس و دلواپسی

Pages 90-110

احمدرضا کریمی مزیدی, حمید رضازاده برفویی, سعید مرتضوی

تاثیر مهارت های سیاسی بر توانایی استفاده از فنون مدیریت تصویرپردازی ذهنی دیگران (مورد مطالعه: کارکنان استانداری )

Pages 111-134

محمد یزدانی زیارت, عباسعلی رستگار, عباسعلی رستگار

The Role of Situational Leadership Style in Employee Satisfaction in an Iranian Oil Company

Pages 135-151

Saeid Afshinpour, Marie-Line Germain Germain, Michael E. Tomlin Tomlin, Tamara Anderson

Statistics
Number of Journals45
Number of Issues2,196
Number of Articles24,880
Article View28,819,737
PDF Download18,607,544